Depuis trois ans, Énergère fait partie de la grande famille GDI/Ainsworth, un groupe d’entreprises reconnues à travers le Canada pour son expertise et ses solutions novatrices. Cela nous permet de déployer nos services d’efficacité énergétique et de transition énergétique à plus grande échelle, tout en restant fidèles à notre mission et à nos valeurs.
POURQUOI CHOISIR DE TRAVAILLER CHEZ ÉNERGÈRE?
Tu souhaites t’investir pour l’avenir de la planète?
Tu souhaites trouver un poste en accord avec tes valeurs?
Tu souhaites donner un sens à ce que tu fais et pourquoi tu le fais?
Chez Énergère, nous sommes devenus le leader de l’industrie de l’efficacité énergétique et des réductions des émissions de GES au Québec.
Notre mission? Accompagner nos clients dans leur transition énergétique afin qu’ENSEMBLE, nous fassions la différence. Nous aspirons à être une entreprise positive en investissant dans l’humanité et le bien-être de tous ceux avec qui nous sommes en contact, de nos clients à nos partenaires en passant par nos employés. Le succès continu de notre entreprise dépend du fait que chaque employé se sente apprécié, respecté et capable de contribuer pleinement.
Depuis 27 ans, nous jouons un rôle de premier plan dans le marché de l’efficacité énergétique et des villes intelligentes. Actifs d’un océan à l’autre du Canada, nous déployons notre savoir-faire à travers des solutions innovantes et performantes dans plus de 600 projets d’envergure réalisés dans les marchés institutionnels, municipaux, commerciaux et industriels.
DES DÉFIS À LA HAUTEUR DE TES TALENTS
Comme Chef de service – Mécanique, en collaboration étroite avec le Directeur de l’ingénierie, tu assureras un soutien technique auprès de l’équipe de conception mécanique dans les projets touchant les domaines institutionnel, commercial, municipal et industriel. C’est vers toi que se tournera l’équipe de conception (concepteurs, dessinateurs, etc.) pour des conseils lors de l’élaboration des projets et la préparation des plans. Tu seras également responsable du bon fonctionnement et de l’efficacité du département mécanique, et ce, en implantant de bonnes méthodes de travail.
TES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
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- Assurer un soutien auprès de l’équipe de conception pour les questions de conformité aux codes en vigueur, de bonnes pratiques, des standards, règles de l’art, outils et méthodes de travail;
- Conseiller l’équipe de conception lors de l’élaboration des projets et la préparation des plans et devis;
- Réaliser la conception de plans et de devis de système mécanique en respectant les principes d’efficacité énergétique;
- Participer à la conception et la résolution de problèmes des différents projets;
- Préparer des plans et devis et de documents d’appels d’offres;
- Apporter un soutien technique aux départements de construction et de suivi post-implantation;
- Superviser une équipe de techniciens/dessinateurs en mécanique;
- Participer à l’amélioration des méthodes et outils de travail;
- Collaborer avec l’équipe d’automatisation et électricité;
- Planifier et contrôler l’échéancier des livrables, en collaboration avec le Directeur de l’ingénierie.
TON PROFIL
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- Tu es titulaire d’un diplôme d’études universitaires en génie mécanique ou un diplôme de technicien en mécanique du bâtiment;
- Tu possèdes un minimum de quinze (15) ans d’expérience en mécanique du bâtiment;
- Tu as de bonne connaissance des codes et normes applicables aux bâtiments (Code de construction du Québec, normes CSA, normes NFPA, etc.);
- Tu fais preuve d’une grande rigueur et une organisation démontrée dans votre gestion des priorités;
- Tu as une bonne expérience en gestion d’équipe;
- Tu possèdes des connaissances en efficacité énergétique (un atout);
- Tu as des connaissances en dessins AutoCAD et REVIT (un atout);
- Tu as d’excellentes aptitudes à maintenir des relations interpersonnelles efficaces et harmonieuses;
- Tu excelles avec les communications orales et écrites en français et en anglais. La maitrise de l’anglais est requise pour la participation à des projets dont les clients/collaborateurs sont à l’extérieur du Canada;
- Tu es disponible pour des déplacements occasionnels professionnels à l’intérieur du Canada.
CE QUE NOUS T’OFFRONS
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- Horaire flexible pour concilier travail et vie personnelle;
- Salaire compétitif;
- Travail en mode hybride;
- Magnifiques bureaux en plein centre-ville (Métro McGill);
- Formation sur les différents outils et plateformes utilisés;
- Programme d’aide aux employés et aux familles;
- Programme d’assurance collective complet et un régime de retraite avantageux;
- Équipe de gestion humaine, présente, flexible et à l’écoute;
- Évènements sociaux organisés régulièrement;
- Comité culture d’entreprise;
- Café et fruits offerts aux bureaux dans une ambiance de travail accueillante et stimulante.
QU’AS-TU À Y GAGNER ?
Nous offrons à nos employés une rémunération globale et des avantages sociaux concurrentiels ainsi que la possibilité de profiter d’un milieu de travail innovateur, dynamique et stimulant où tu pourras développer une carrière intéressante. Nous avons à cœur l’épanouissement professionnel et le bien-être de nos employés.
Joins-toi à notre équipe en envoyant ton curriculum vitae et ta lettre de présentation à [email protected]. Nous te remercions pour ton intérêt, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
Genre : le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.